O que esperamos de um Vaga -> Team Leader - Teste.

Além da possibilidade de se inscrever no nosso processo seletivo e visualizar a remuneração e benefícios, aqui você pode visualizar o que esperamos de você, pois, consideramos ser necessário o máximo alinhamento entre a cultura da SoftMakers e os profissionais que se integram a ela.

  • Atributo 1 da vaga

  • Atributo 2 da vaga

  • Atributo 3 da vaga

  • Participar do processo de planejamento das atividades do projeto ou sprint atual detrabalho, com o intuito de reduzir os riscos operacionais, oferecendo um olhar mais apurado;
  • Planejar, mapear e executar casos de teste do projeto ou sprint de trabalho atual, utilizando as seguintes modalidades de testes:
    • Testes de desempenho; 
    • Testes exploratórios; 
    • Testes de regressão; 
    • Testes de integração; 
    • Analisar os resultados dos casos de testes e apresentar os resultados para a equipe/gerente de forma priorizada; 
    • Noções sobre pirâmide de testes;

 Hard Skills ou conhecimentos técnicos que te fazem ganhar pontos 

  • Conhecer e aplicar processos e ferramentas para a automatização dos testes planejados;
  • Possuir experiência de trabalho em equipes que aplicaram metodologias ágeis;

  • Tipo de vínculo: CLT;
  • Salário: R$2.000,00; 
  • Benefícios: Cartão Flash Benefícios (Vale Alimentação, Vale Transporte e Vale Cultura -R$30,80), Plano de Saúde (Bradesco) com abrangência nacional (sem coparticipação); 
  • Presencial- Ambiente de trabalho saudável e dinâmico, a nossa sede fica localizada na cidade deCaruaru. E você precisará estar presente junto a equipe em nossa sede;

O processo será dividido em 3 etapas simples, que são: 

  •  1º Análise técnica do projeto apresentado; 
  • 2° Entrevista com o Team Leader; 
  • 3º Análise comportamental, análise de sinergia com a essência da softma15_hml;

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